Staż

Szczegółowych informacji nt programu udziela Pani Aleksandra Budzik – tel. (065) 512-10-55 wew. 274,  PUP Kościan, ul. Ks. Prymasa Wyszyńskiego 8.

1. Starosta może skierować osobę bezrobotną  do  odbycia  stażu  przez  okres  nieprzekraczający  6  miesięcy  do  pracodawcy, rolniczej spółdzielni produkcyjnej lub   pełnoletniej osoby fizycznej, zamieszkującej i prowadzącej na terytorium Rzeczypospolitej  Polskiej, osobiście i na własny rachunek, działalność w zakresie produkcji roślinnej  lub  zwierzęcej, w tym ogrodniczej, sadowniczej, pszczelarskiej i rybnej, w pozostającym w jej posiadaniu gospodarstwie rolnym, obejmującym obszar użytków rolny o powierzchni przekraczającej 2 ha przeliczeniowe lub prowadzącej dział specjalny produkcji rolnej, o którym mowa w ustawie z dnia 20 grudnia 1990r. o ubezpieczeniu społecznym rolników (Dz.U. Z 2008r. Nr 50, poz.291, z późn. zm.)

Z  oferty  tej  skorzystać  mogą  następujące  osoby:

 * bezrobotni do 25 roku życia,

 * bezrobotni długotrwale, albo po zakończeniu realizacji kontraktu socjalnego, o którym mowa w art. 50 ust. 2 pkt 2, albo kobiety, które nie podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka,

 * bezrobotni powyżej 50 roku życia, * bezrobotni bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego,

* bezrobotni samotnie wychowujący co najmiej jedno dziecko do 18 roku życia,

* bezrobotni, którzy po odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęli zatrudnienia,

* bezrobotni niepełnosprawni,

- zwane dalej "osobami będącymi w szczególnej sytuacji na rynku pracy",

Do odbycia stażu może zostać skierowana także osoba w okresie 12 miesięcy od dnia określonego w dyplomie, świadectwie lub innym dokumencie poświadczającym ukończenie szkoły wyższej, która nie ukończyła 27 roku życia.

2. Staż  odbywa się na podstawie umowy zawartej przez starostę z pracodawcą, według  programu określonego w umowie. Przy ustalaniu programu powinny być uwzględnione predyspozycje psycho-fizyczne i zdrowotne, poziom wykształcenia oraz dotychczasowe kwalifikacje zawodowe bezrobotnego.

Program powinien określać:

- nazwę zawodu lub specjalności, której program dotyczy;
- zakres zadań wykonywanych przez bezrobotnego;
- rodzaj uzyskiwanych kwalifikacji lub umiejętności zawodowych;
- sposób potwierdzenia nabytych kwalifikacji lub umiejętności zawodowych;
- opiekuna osoby objętej programem stażu.

3. Nadzór nad odbywaniem stażu sprawuje starosta. Pracodawca po zakończeniu realizacji programu, o którym mowa w ust. 4, wydaje opinię zawierającą informacje o zadaniach realizowanych przez bezrobotnego i umiejętnościach praktycznych pozyskiwanych w trakcie stażu. Starosta wydaje bezrobotnemu zaświadczenie o odbyciu stażu.

4. Bezrobotnemu w okresie odbywania stażu  przysługuje stypendium w wysokości 120% kwoty zasiłku. Za okres, za który przysługuje stypendium, zasiłek nie przysługuje.

5. Na wniosek bezrobotnego odbywającego staż  pracodawca jest obowiązany do udzielenia    dni wolnych w wymiarze 2 dni za każde 30 kalendarzowych dni odbywania stażu. Za ostatni miesiąc  odbywania  stażu  pracodawca  jest  obowiązany  udzielić  dni  wolnych przed upływem  terminu  zakończenia  stażu. Za dni wolne przysługuje stypendium.

Podstawa prawna:

- Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z  2008 r. Nr 69 poz. 418 z późn. zm.).

 - Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 20 sierpnia 2009 r. w sprawie szczegółowych warunków odbywania stażu przez bezrobotnego (Dz. U nr 142 poz. 1160)